Percorso Giallo

Per lo Sviluppo di sé

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Modulo 1 - Sfruttare strengths & aumentare l’autoefficacia

Risultati concreti per i partecipanti:

  • Individuare punti di forza e fonti di motivazione professionali e saperli sfruttare così da ottenere un costante livello di alte performance
  • Conoscere il proprio potenziale inespresso rispetto alle soft skills chiave per la professione ed avere strumenti per svilupparlo concretamente
  • Riconoscere personali opinioni e convinzioni che possono limitare la propria efficacia ed avere strumenti per trasformarle in convinzioni che invece la potenziano
  • Rafforzare il locus of control interno ed essere così consapevoli di come e dove influenzare la propria professione assumendosene la responsabilità
  • Confrontare la percezione di sé con il feedback di un esperto del settore (assessor) così da lavorare su propri punti di forza e aree di sviluppo in maniera puntuale

Contenuti di massima dell’aula:

  • Psicologia positiva & strengths philosophy
  • Storie di successo
  • Punti di forza vs strengths
  • Classificazione “VIA” delle strengths

Soft skills acquisite: autoconsapevolezza, pensiero positivo, lateral thinking, self-empowerment

Modulo 2 Leadership & Self-branding

Risultati concreti per i partecipanti:

  • Mettere a frutto le proprie strengths per avere un impatto sugli altri come leader
  • Essere in grado di riconoscere il proprio valore come persona e come lavoratore, saperlo comunicare al fine di creare un impatto nell’ambiente lavorativo e nella vita privata
  • Creare un brand riconoscibile e comunicarlo ai potenziali clienti e ai clienti già acquisiti per fidelizzarli
  • Conoscere il proprio valore per orientare scelte di carriera ed individuare il modo di lavorare più confacente a sé
  • Elaborare una propria vision su cui calibrare la propria strategia di comunicazione ai clienti

Contenuti di massima dell’aula:

  • Fantasia guidata sui valori
  • Wisdom with the insight
  • Costruzione del brand
  • Comunicare il proprio valore

Soft skills acquisite: autoconsapevolezza, self-branding, leadership, vision

Modulo 3 - Costruire il proprio business model

Risultati concreti per i partecipanti:

  • Ritagliare una professione su misura con come si è
  • Avere un proprio business model così da progettare la propria carriera e raggiungere il successo professionale
  • Compilare il proprio business model Canvas, così da avere chiarezza su come la propria professione è strutturata oggi e come la si vorrebbe strutturare in futuro
  • Avere chiarezza sui propri obiettivi professionali a breve e a lungo termine ed avere una strategia per raggiungerli

Contenuti di massima dell’aula:

  • Tim Clark e il business model
  • Costruzione del Canvas
  • Costruzione degli Avatar

Soft skills acquisite: self-branding, autoconsapevolezza, goal setting, pensiero strategico

Modulo 4 - Comunicazione efficace

Risultati concreti per i partecipanti:

  • In situazioni di public speaking, essere in grado di: comunicare in modo efficace, di convincere e appassionare chi ascolta al tema del proprio speech
  • Riconoscere i modi attraverso cui il corpo e più in generale il linguaggio non verbale si esprimono e portare avanti una serie di azioni quotidiane e costanti al fine di gestire il proprio non verbale consapevolmente
  • Riconoscere i punti di forza del proprio stile comportamentale/comunicativo e potenziarli attraverso un piano di crescita a breve e a lungo termine
  • Cogliere le difficoltà come opportunità e saper usare le possibili obiezioni mosse da chi ascolta a proprio vantaggio

Contenuti di massima dell’aula:

  • Assiomi della comunicazione
  • Perché-come-cosa
  • Tecniche di respirazione per il public speaking

Soft skills acquisite: autoconsapevolezza, ascolto, comunicazione efficace, public speaking, dare feedback

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