Testimonial Clienti aziendali

Il percorso svolto con la Coach mi è servito per rifocalizzare punti di miglioramento professionali e personali e credo che tutti coloro che fanno parte di un’organizzazione ne abbiano bisogno. Di Giulia ho apprezzato l’empatia e la professionalità.

Il training mi è servito a mettere a fuoco, l’importanza di definire sempre gli obiettivi prima di ogni azione ed al contempo l’utilità della forza del gruppo nel raggiungerli. Concetti apparentemente banali, ma facili da dimenticare durante la quotidianità operativa. Della Coach ho apprezzato: organizzazione, problem solving, gestione dell’aula, capacità di insegnare tramite un percorso esperienziale, ragionare efficacemente, fuori dagli schemi con soluzioni efficienti. Secondo me un Hr o un Imprenditore dovrebbe investire in un percorso del genere per rifocalizzare sulle strategie operative, funzionali al proprio business, rafforzare lo spirito di gruppo, migliore conoscenza tra i partecipanti in condizioni sfidanti; non banale, anche lavorare divertendosi.

Trovo che Giulia, grazie al suo approccio pacato e pronto all’ascolto, ispiri fiducia, metta le persone a proprio agio e crei la situazione ideale per uno scambio di idee costruttivo e rispettoso. Penso che riesca a dare il meglio di sé nel motivare le persone, perché sa ascoltarle con attenzione e comprendere i loro bisogni. Riesce a trasmettere l’entusiasmo che mette in ciò che fa e, così, stimola le persone ad agire

Ringrazio Giulia per avermi dato ottimi spunti di riflessione sulle sfaccettature della ledearship! Fornendomi strumenti di miglioramento strutturati e concreti (e mai imponendo modalità operative), ha sicuramente contribuito al mio personale sviluppo professionale!

Il percorso Development Center mi è servito a capire dei dettagli di me che a loro volta mi hanno consentito di mettere meglio a fuoco la mia personale fotografia. Della coach ho apprezzato quanto era chiaro per lei il percorso e dove potesse portare, pur essendo un mio percorso. Ho sinceramente sentito il chiaro aiuto anche se è qualcosa che ho realizzato solo dopo. Un HR/Imprenditore dovrebbe investire in un percorso del genere perché credo sia essenziale guidare e permettere la crescita del singolo per poter effettivamente perseguire una crescita aziendale. Ed è essenziale avere gli strumenti adatti per poter perseguire tale crescita.

“Ringrazio Giulia per il percorso di sviluppo manageriale intrapreso con lei durante il corso di quest’anno. Con le sue capacità e competenze mi ha aiutata a prendere consapevolezza dei miei punti di forza, ma soprattutto ad identificare le mie aree di miglioramento. Attenta osservatrice, cerca sempre di mettere a proprio agio il suo interlocutore aiutando lo sviluppo personale e facilitando il lavoro in team.”

Ringrazio Giulia per l’interessante e stimolante percorso di analisi e crescita che ci ha visti attivamente coinvolti, durante il quale la coach ci ha egregiamente guidati verso il continuo miglioramento di noi stessi e delle relazioni intra ed extra team, senza mai essere prevaricante ma sempre propositiva e aperta al dialogo costruttivo, nonché fornendo ottimi spunti di riflessione, pur nella consapevolezza delle criticità -operative e non- che siamo costretti ad affrontare quotidianamente anche a causa delle innumerevoli transformations poste in essere dall’azienda.